FISCAL
Donaciones / Utilidad pública
ANTECEDENTES. Una asociación con sede en la Comunidad Valenciana, está registrada en el registro de asociaciones de la Comunidad Valenciana, en concreto está inscrita en la Sección PRIMERA del Registro Nacional y Autonómico, tiene en su artículo 2 de los estatutos la siguiente actividad: La asociación persigue fines de interés general tales como la promoción de iniciativas de carácter social, formativo, y deportivo, cualquiera que sea su naturaleza, para contribuir a la formación integral de la personal. Esta asociación no tiene el certificado que acredite que es de utilidad pública. Por lo que no se consideraría oficialmente de utilidad pública. Esta asociación va a recibir donativos de empresas y particulares para poder desempeñar su actividad. No gustaría saber si existe la posibilidad de que esta asociación recibiera donativos y, de que pudiera emitir certificados de donaciones a las empresas o particulares que les done dinero, para que estos puedan desgravarse los donativos en Hacienda,…
FISCAL
Plusvalías / Dación en pago / Haciendas locales
ANTECEDENTES. Se trata de una persona física Sr.X que tiene deudas pendientes de liquidar con una entidad bancaria como consecuencia de su condición de avalador/garante de una operación de su sociedad con dicha entidad bancaria. La sociedad se liquidó mediante concurso de acreedores no pudiendo hacer frente así a sus deudas y la entidad bancaria reclama la deuda pendiente al avalador/garante Sr. X. La pasada semana esta persona física Sr.X entregó a la entidad bancaria como Dación en Pago dos locales comerciales que son de su propiedad. Esta operación se ha gestionado como compra-venta y cancelación de deuda. El importe de deuda a liquidar es mayor que el de compra de los dos locales. Los locales se adquirieron hace 20 años. CONSULTA Al tratarse de una Dación en Pago por la cual la persona física Sr.X no cobrará cantidad alguna y toda compensación de esta compra-venta se destina a liquidar la deuda, se deberá liquidar plusvalía municipal (Impuesto sobre el incremento de valor de…
FISCAL
Indemnizaciones / Exenciones
ANTECEDENTES. Tenemos el caso de un trabajador que se ha despedido y en el acta de conciliación se ha pactado que percibirá una indemnización en concepto de daños morales. Esta indemnización se tiene que tributar por IRPF o esta exenta?
FISCAL
Impuesto sobre la Renta de No Residentes IRNR / Rendimientos del trabajo
ANTECEDENTES. Un ciudadano suizo, socio de una sociedad mercantil en su país dedicada a la prestación de servicios a empresas, desea establecer su residencia en España de forma definitiva, trasladando su domicilio a primeros de junio de 2023, junto con su esposa e hijos menores de edad. Para ello va a constituir una sociedad limitada española, a la cual va a prestar su trabajo, a cambio de un salario, con afiliación a la Seguridad Social, facturando la sociedad española a la sociedad suiza los servicios prestados por el socio trabajador. Pero no se trata de una sociedad pantalla, porque al mismo tiempo la sociedad española va a ofrecer y prestar servicios también al mercado español. Una vez sea efectiva la mudanza, en junio de 2023, se va proceder a presentar el modelo 030 AEAT de Cambio de Domicilio para toda la familia, amén del empadronamiento en el Ayuntamiento, alta en Servicio Autonómico de Salud, matriculación en el colegio de los hijos, etc. CONSULTA 1.- ¿Cómo debe…
FISCAL
No residentes / Tributación
ANTECEDENTES. Sociedad situada en Suiza que quiere dar de alta en España a un trabajador que haga las tareas de comercial, es decir, obtener pedidos para que desde la empresa suiza realicen las ventas. La sociedad suiza obtiene en el Consulado español el NIF tipo “N” de personas jurídicas y entidades no residentes, sin establecimiento permanente en España, y obtiene el NIF tipo “M” de personas físicas sin nacional española, para el representante legal de la sociedad suiza. Posteriormente se obtendrá el certificado digital de la FNMT de la sociedad suiza aquí en España, para poder recibir notificaciones de Hacienda y para poder dar de alta al trabajador en la Seguridad Social española. CONSULTA 1. ¿Se necesita tener un domicilio fiscal y representante en España? 2. El trabajador (comercial), solamente va a hacer pedidos y posibles contactos de clientes, realizando las ventas directamente la sociedad suiza. ¿Necesitaría la sociedad suiza darse de alta del Impuesto de Actividades…
CIVIL / PENAL
Ejecuciones / Hipotecas / Alzamiento de bienes
ANTECEDENTES. Real Decreto Legislativo 2/2015 de 23 de octubre, por el que se aprueba el Estatuto de los Trabajadores, art. Nuestro cliente es una SL que adquirió el 28.9.21 un préstamo hipotecario a un fondo de inversión que, a su vez, lo había adquirido a una Caja de Ahorros que fue quien concedió en 2008 la hipoteca sobre una nave industrial. Desde 2015 se sigue procedimiento de ejecución hipotecaria sin que se haya subastado la nave industrial. Mi mandante se personó como ejecutante por la compra del crédito en octubre de 2021. Hemos solicitado la subasta, pero aún no se ha acordado. La nave está arrendada con opción de compra desde 2014 a una tercera SL que ejerce una actividad de gestión de residuos. Dicho contrato de arrendamiento con opción de compra NO ha estado inscrito en el registro de la propiedad Esta tercera SL, arrendataria desde 2014, se acaba de personar en las actuaciones aportando: 1. Elevación a público de contrato de arrendamiento con opción de compra…
CIVIL
Propiedad horizontal / Inmisiones
ANTECEDENTES. Un particular es propietario de un bajo con jardín en un edificio de apartamentos con división horizontal. El vecino de la 5ª planta cubrió en enero de 2021, con panel sándwich, el entrevigado sobre su terraza exterior de 5ª planta, panel que sobresale 1 metro del entrevigado y está instalado con inclinación hacia el exterior para que no se acumule el agua. No se ha instalado una canaleta para recoger las aguas en el extremo más bajo del panel sándwich como hubiera sido lo lógico. Como el panel sándwich tiene acabado brillante el vecino de la 6ª planta se quejó de que le reflejaba el sol, y la solución fue instalar césped artificial sobre la parte superior del panel sándwich. Antes de estar instalado el panel sándwich las aguas de lluvia caían directamente sobre la terraza del 5º. Con posterioridad a su instalación y, dado que sobresale 1 metro de fachada, cae – con fuerza dado los 5 pisos de altura desde la que cae- sobre el bajo propiedad de nuestro cliente, concretamente…
SOCIAL-LABORAL
Jubilaciones / Compatibilidad / Administradores
ANTECEDENTES. En una sociedad, la propietaria al 100% es una persona que está jubilada, y queríamos saber si una persona que está jubilada, puede ejercer de administrador, sin retribución. pero es por si entienden que está en actividad; además esta persona no tenía los años cotizados para cobrar pensión y trabajar.
SOCIAL-LABORAL
Jornadas / Reducciones
ANTECEDENTES. Un trabajador por cuenta ajena tiene reducción de jornada por guarda legal por el cuidado de un menor de 12 años. Su horario actual es de 8:30 a 12:30 con la reducción incluida, sin la reducción su horario sería de 8 a 16:30. Le han ofrecido otro trabajo en el que estaría tres horas diarias. que horario tendría que hacer en esta otra empresa para que pudiera mantener la reducción de jornada por guarda legal en el primer trabajo? ¿Qué horario tendría que hacer en esta otra empresa para que pudiera mantener la reducción de jornada por guarda legal en el primer trabajo?
SOCIAL-LABORAL
Jornadas / Jornadas especiales
ANTECEDENTES. Convenio de Aplicación: Código: 35001835011987 Convenio Colectivo de Transporte de Mercancías por Carretera de la Provincia de Las Palmas. (BOP de 2 de marzo de 2005), Tenemos el siguiente cuadro de horarios: Trabaja los miércoles, viernes y domingos. Horario conduce de 18:00 a 22:00 horas (4 horas), sube el camión al barco y llega a su destino a las 7:00 del día siguiente (9 horas en el barco), vuelve a conducir hasta el lugar indicado para depositar la mercancía del cliente de 7:00 a 11:00 (4 horas de conducción), vuelve a subir el barco de regreso y permanece en el barco de 11:00 hasta las 16:00 (5 horas) que regresa a su origen, cuando llega baja el camión lo deja en el mismo muelle donde acaba su jornada. Así los tres días. • ¿Es posible esta jornada o incumple con los descansos diarios o semanales? • ¿Incumple con el Convenio colectivo de aplicación en cuanto al límite de horas efectivas y de presencia? • ¿Cuál será la jornada semanal a indicar en el contrato de trabajo? …
